Можливість у Києві: людям старше 50 років допоможуть знайти роботу

Семаковська Тетяна 15:04, 9 Жовтня 2023
Навчання у Києві/Pexels

Благодійний Фонд “Життєлюб” анонсував навчання для людей 50+ років. Навчання безоплатне, тож, якщо ви або ваші рідні у пошуках роботи, або навіть хочете змінити професію, ця можливість для вас.

Про це повідомляє Фонд Життєлюб

Навчання 50+

Анонс навчання/ Фейсбук

14 жовтня стартує безплатний кар’єрний інтенсив «Академія Трудолюб». Для учасників планується два місяці різнопланових занять з спеціалістами. Людей навчать презентувати себе в резюме та на співбесідах, допоможуть дізнатися, як змінити професію та почати нову кар’єру в старшому віці. 

Лекторами виступлять:

  • Олексій Перекрестов, антикризовий управитель продажами В2В;
  • Альона Федько, кар‘єрна консультантка, експертка з профорієнтації;
  • Катерина Скибська, СЕО Dopomoga Ukraine;
  • Тетяна Пашкіна, HR маркетологиня;
  • Вікторія Сафронова, кар‘єрний коуч;
  • Катерина Приходько, HR, рекрутерка, кар’єрна консультантка;
  • Катерина Жученя, керівниця проєктного відділу Happy Monday, кар’єрна консультантка;
  • Юлія Парко, керівниця проєктів;
  • Олена Подобєд, психологиня. 

Як відбуватиметься навчання?

Заняття проходитимуть офлайн у Києві раз на тиждень. Всього їх буде вісім, студенти виконуватимуть домашні завдання – писатимуть резюме та мотиваційні листи, а також складатимуть тести з профорієнтації. 

Наприкінці навчання Трудолюби отримають дипломи, а також – індивідуальні кар’єрні або психологічні консультації та допомогу у пошуках роботи від досвідчених рекрутерів.

Як податися?

Податися на навчання можуть люди віку 50+ років, які шукають роботу або хочуть змінити професію. Для цього заповнюйте гугл-форму https://forms.gle/nViuBRjKGymabE2g7 

Зверніть увагу, що ви обов’язково маєте відвідати мінімум п’ять з восьми занять в «Академії Трудолюб».

Читайте також:

Бахмут живе тут – підписуйтесь на наш Телеграм та Інстаграм!

Повернення із СЗЧ через “Армія+”: як подати рапорт по спрощеній системі до вересня 2026

Семаковська Тетяна 12:45, 31 Липня 2026
Військові ЗСУ / фото Генштаб ЗСУ

Для військовослужбовців ЗСУ, ДССТ та НГУ діє спрощений механізм добровільного повернення на службу після самовільного залишення частини (СЗЧ). Процедура доступна через застосунок “Армія+” для осіб, чий факт відсутності на службі зафіксували до 12 червня 2026 року.

Про це повідомили в Генштабі ЗСУ.

Повернення із СЗЧ через “Армія+

Оновлена процедура дозволяє військовослужбовцям самостійно обрати військову частину для подальшого проходження служби. Використання застосунку скасовує потребу проходити через батальйони резерву або звертатися до Військової служби правопорядку.

Процес повернення на службу складається з таких етапів:

  • у розділі “Army ID” фіксується повідомлення про відсутність на службі;
  • у застосунку необхідно відкрити меню “Сервіси”, перейти до пункту “Рапорти” та обрати “Повернення на службу після СЗЧ”;
  • далі слід обрати військову частину з переліку доступних у відповідній структурі, вказати напрям служби, наявний досвід та підписати рапорт в електронному форматі;
  • після опрацювання звернення представники обраної військової частини зв’язуються з особою для узгодження подальших дій;
  • після погодження у застосунку з’являється статус “У дорозі”, з цього моменту військовослужбовець має п’ять днів для прибуття до нового місця служби.

Кінцевий термін подачі електронного рапорту через застосунок — 20 вересня 2026 року.

У разі виникнення запитань або потреби у допомозі працює гаряча лінія Міністерства оборони України за номером 0 800 605 100. Звернення приймають щоденно з 09:00 до 20:00. Детальна інформація, покрокова інструкція та відповіді на поширені запитання також доступні на офіційному порталі szch.army.gov.ua.

Читайте також:

Бахмут живе тут – підписуйтесь на наш Телеграм та Інстаграм!

Опитненське КП “Прогрес” передало Бахмутській міськраді автомобіль вартістю понад мільйон гривень

Валентина Твердохліб 11:40, 31 Липня 2026
прогрес
Фургон FORD TRANSIT CUSTOM / ілюстративне фото дилер авто “Авто-Імпульс”

Опитненське сільське КП “Прогрес” передало своє майно на баланс Бахмутської міськради. Всього передали один автомобіль. Його вартість складає понад мільйон гривень.

Про це йдеться в розпорядженні Бахмутської МВА № 217рр.

Передача майна Опитненського КП “Прогрес” на баланс Бахмутської міськради

30 липня Бахмутська МВА ухвалила розпорядження про безоплатну передачу майна Оптиненського сільського КП “Прогрес” до Бахмутської міської ради. Загалом передали одне авто вартістю понад мільйон гривень.

Це пасажирський фургон FORD TRANSIT CUSTOM V362 DOUBLE CAB IN VAN (первісна вартість — 1 317 699,89 гривень, залишкова балансова вартість — 1 024 867,89 гривень). Знос (ред. частина вартості, яку майно втратило за час експлуатації) склав 292 832 гривні.

Нагадаємо, що Опитненське сільське КП “Прогрем” наразі перебуває в стані припинення. У грудні 2025 року Бахмутська МВА ухвалила рішення про реорганізацію деяких комунальних підприємств і припинення їхньої діяльності як юридичних осіб. КП “Прогрес” припинило діяльність шляхом приєднання до КП “Бахмутська житлова управляюча компанія”.

Раніше міськрада також отримала два авто від КП “Бахмутелектротранс”. Їх вартість склала понад 3 мільйони гривень.

Читайте також:

Бахмут живе тут – підписуйтесь на наш Телеграм та Інстаграм!

студенти як заробити грошей

Аквагрим, доставка їжі або власний блог: які цікаві способи заробітку є для студентів

Весною настає пора, коли одинадцятикласники готуються НМТ, після якого підуть в самостійне життя та вступлять до університету. Там їм доведеться розраховувати на власні сили, заробляючи […]

DSC05385 f33a1

Ідеальне резюме: чому це важливо?

В соціально-психологічному тренінговому центрі «Шлях до успіху» Бахмутського міського центру зайнятості  9 жовтня розглядали «секрети» складання  ідеального резюме для якнайшвидшого отримання бажаної роботи. 

Без помилок, але з планами на майбутнє: як правильно написати мотиваційний лист

Написання мотиваційного листа при подачі своєї кандидатури на роботу або на навчання є дуже важливим процесом. Він демонструє представникам компаній або навчальних закладів вашу мотивацію, […]