Інклюзивно-ресурсний центр в Бахмуті продовжує працювати, але наразі дистанційно. Вихованці стабільно виходять на онлайн-уроки, а в Дніпрі нещодавно з’явилися й офлайн-заняття для дітей з особливими потребами.

Про це в коментарі «Бахмут. IN. UA» розповіла тимчасово виконуюча обов’язки директора ІРЦ Оксана Коляденко.

Як працює Бахмутський ІРЦ?

За словами Оксани Коляденко зараз працює три фахівці — це психолог та два дефектологи,  до повномасштабної війни їх було шість. Педагоги звільнилися за власним бажанням, скорочення не було, каже пані Оксана. Екс-директорка Бахмутського ІРЦ Вікторія Головко була звільнена, про це ми писали раніше.

«Ми проводимо з дітьми корекційні заняття у дистанційному форматі. Виходимо на зв’язок онлайн. Один фахівець у Дніпрі у нас проводить очні заняття, де з дітками зустріч відбувається офлайн», — пояснює Оксана Коляденко.

Наразі, 308 дітей дошкільного віку мають статус дитини з особливими потребами, а 78 дітей мають такий статус в загальних закладах середньої освіти.

«Діти, які знаходяться на інклюзивному навчанні, вони забезпечені заняттям, які їм надає школа, й ті фахівці, які працюють в школі. Тобто, логопеди, психологи, дефектологи. А ті, які на індивідуальному навчанні, наприклад, під патронажем — з цими дітьми ми співпрацюємо, у нас кожен день є заняття. Я працюю, як психолог з ними», — каже тимчасово виконуюча обов’язки директора ІРЦ.

Заняття для вихованців триває близько пів години, але насамперед викладачі звертають увагу на стан дитини.

Читайте також: Інклюзивне навчання: як навчаються діти з особливими потребами під час війни

Емоційний стан дітей

Оксана Коляденко зауважує, що емоційний стан діток різний. Наприклад, ті діти, які евакуювалися раніше зараз більш адаптовані, ніж, ті, які виїхали пізніше.

«Були проблеми зі страхами, яких боялися діти, зокрема шуму. Робота триває, співпрацюємо, батьки дуже задоволені. Всі діти, які на інклюзивному, які у нас на обліку та мають особливі освітні потреби, всі вони евакуювалися. В громаді Бахмутській нікого немає», — каже Оксана Коляденко.

Де знаходиться освітній осередок в Дніпрі?

Освітній осередок знаходиться за адресою: м. Дніпро, вул. Макарова, 1 Б.

Фахівець (консультант) інклюзивно-ресурсного центру КУ “ІРЦ м. Бахмут” проводить корекційно-розвиткові заняття вівторок та п’ятницю у другій половині дня. Заняття відбуваються за попередньою домовленістю з батьками дітей.

Фото: з вільних джерел

Кабінет Міністрів України підтримав розроблений Міністерством оборони законопроєкт про внесення змін до Статуту внутрішньої служби ЗСУ. Документ визначає особливості застосування антикорупційних обмежень та встановлює алгоритм дій для врегулювання конфлікту інтересів під час проходження військової служби.

Про це повідомили в Міноборони.

Дії у разі конфлікту інтересів під час виконання наказу

Законопроєкт регламентує права та обов’язки військовослужбовців у ситуаціях, коли виконання отриманого наказу спричиняє конфлікт інтересів. Згідно з новими нормами, військовослужбовець зобов’язаний доповісти своєму безпосередньому командиру про наявність реального чи потенційного конфлікту інтересів не пізніше наступного робочого дня з моменту виявлення цього факту.

Після отримання повідомлення командир, який віддав наказ, зобов’язаний вжити заходів для врегулювання ситуації. У випадку, коли підлеглий доповідає про конфлікт через наказ вищого керівництва, його безпосередній командир передає інформацію старшому командиру для подальшого вирішення.

Якщо посада військовослужбовця не передбачає наявності безпосереднього керівника, він має доповісти Національному агентству з питань запобігання корупції або іншому визначеному законом органу. За умови виникнення конфлікту інтересів під час роботи в колегіальному органі, повідомлення направляється безпосередньо цьому органу або НАЗК.

Антикорупційні обмеження та контроль

Документ закріплює обов’язок командирів контролювати дотримання підлеглими правил запобігання та врегулювання конфліктів інтересів. Усі військовослужбовці зобов’язані не вчиняти корупційних правопорушень та діяти згідно із Законом “Про запобігання корупції”.

Законопроєкт також фіксує перелік посадових осіб, які підпадають під антикорупційні обмеження. Вони стосуються таких аспектів:

• використання службового становища;
• одержання подарунків;
• сумісництва;
• спільної роботи близьких осіб.

Аналогічні антикорупційні обмеження встановлюються для голів та членів військово-лікарських комісій і медико-соціальних експертних комісій.

Читайте також:

Психологічна допомога ветеранам в Україні: де отримати безоплатну підтримку

Бахмут живе тут – підписуйтесь на наш Телеграм та Інстаграм!

У 2027 році фізичні особи-підприємці зіткнуться зі зростанням окремих податкових платежів та підвищенням лімітів доходу. Зміни зумовлені закладеними у проєкті державного бюджету (законопроєкт №16000) новими показниками мінімальної заробітної плати та прожиткового мінімуму.

Детальніше — в матеріалі Бахмут IN.UA.

Базові показники для розрахунку

З 1 січня 2027 року для розрахунку податкового навантаження та річних лімітів використовуватимуться нові суми:

• мінімальна заробітна плата — 9 546 гривень (замість 8 647 гривень у 2026 році);
• прожитковий мінімум для працездатних осіб — 3 691 гривня (замість 3 328 гривень).

Обов’язкові платежі для 1 та 2 груп

Для підприємців першої групи щомісячні податкові зобов’язання становитимуть:

• єдиний податок — 369,1 гривні;
• військовий збір — 954,6 гривні;
• ЄСВ — 2 100,12 гривні (або 6 300,36 гривні у разі поквартальної сплати).

Для другої групи передбачені наступні щомісячні суми:

• єдиний податок — 1 909,2 гривні;
• військовий збір — 954,6 гривні;
• ЄСВ — 2 100,12 гривні.

Умови для підприємців 3 групи

Ставки для ФОП третьої групи у проєкті бюджету залишаються без змін. Загальне податкове навантаження складатиме 6% від доходу. Цей платіж розподіляється на дві складові: 5% становить єдиний податок, а 1% — військовий збір.

Нові граничні обсяги доходів

Зростання рівня мінімальної зарплати автоматично підвищує дозволені річні ліміти доходу для спрощеної системи оподаткування. У 2027 році вони становитимуть:

• 1 група (167 мінімальних зарплат) — 1 594 182 гривні;
• 2 група (834 мінімальні зарплати) — 7 961 364 гривні;
• 3 група (1 167 мінімальних зарплат) — 11 140 182 гривні.

Перспективи реформування та впровадження ПДВ

До завершення воєнного стану масштабні зміни базових умов роботи чи підвищення ставок єдиного податку не плануються. Реформування податкової системи для приватних підприємців розглядається на повоєнний період. Головною метою майбутніх змін є унеможливлення використання спрощеної системи великим бізнесом для штучного дроблення та оптимізації податків.

Водночас запровадження податку на додану вартість (ПДВ) для підприємців перенесли. Згідно з оновленим меморандумом між Україною та Міжнародним валютним фондом, ця норма має запрацювати із січня 2028 року, а не з 2027 року, як планувалося раніше.

Читайте також:

Підйомна допомога військовослужбовцям: умови, розміри та порядок виплат

Бахмут живе тут – підписуйтесь на наш Телеграм та Інстаграм!