Бахмутські підприємства, які релокувалися через війну, пропонують різні вакансії. Робота є в містах, куди переміщені виробничі потужності. Влаштуватися на вільні місця можуть як бахмутяни, так і місцеві мешканці.

Яку середню зарплату пропонують і чи є обмеження за віком, редакції Бахмут IN.UA розповіла Олена Шевченко — начальниця відділу надання послуг роботодавцям Слов’янсько-Бахмутського управління Донецького обласного центру зайнятості.

Робота на бахмутських підприємствах: зарплата

Бахмутські підприємства пропонують вакансії у містах, куди були релоковані. Переважно на вільні місця працевлаштовуються місцеві жителі, адже можливості дистанційної роботи немає. Серед вакансій, які наразі є найзатребуванішими в бахмутських підприємствах — економічного, юридичного і медичного спрямування.

Середню зарплату, які пропонують бахмутські підприємства, вирахувати не просто. Адже вона відрізняється залежно від вакансій.

“Стосовно розміру заробітної плати, вона є різною для різних вакансій. Наприклад, якщо це
кухонний робітник, то вона становить 8 000 гривень, якщо це лікар — 20 000 гривень”, — каже Олена Шевченко.

Обмежень за віком працівників підприємства не мають. Головне для претендентів на посади — мати фізичну змогу виконувати робочі обов’язки.

“Вікових обмежень немає. На роботу беруть людей різного віку, це не враховується при прийомі на роботу. Але при цьому претендент на вакансію повинен мати можливість повноцінно працювати, тобто не мати фізичних обмежень щодо тієї чи іншої роботи”, — стверджує Олена Шевченко.

Куди бахмутянам звертатися за роботою

Бахмутський міський центр зайнятості припинив роботу. Тепер, якщо ви бажаєте отримати роботу на бахмутських підприємствах, звертайтесь до Слов’янсько-Бахмутського управління за адресою: місто Слов’янськ, площа Соборна, 3 (6 поверх). Або за телефоном: +380 (50) 550 5460.

Також відповіді на питання стосовно пошуку роботи або консультацію щодо умов праці можна отримати за телефоном гарячої лінії: +380 (99) 240 3482.

Читайте також:

• У Харкові стартує безкоштовне навчання на квітникаря: набір уже відкрито
• Безплатне навчання і працевлаштування: українок запрошують на курси з автомеханіки
• “Я отримував одну відмову за іншою”: історія бахмутянина, який не опустив руки та відкрив власну пасіку

Бахмут живе тут – підписуйтесь на наш Телеграм та Інстаграм!

У 2026 році фізичні особи-підприємці в Україні зіткнуться зі зростанням податкового навантаження. Причина полягає у підвищенні мінімальної заробітної плати та прожиткового мінімуму, від яких напряму залежать ключові податки для ФОПів.

Більше про це, читайте в матеріалі Бахмут IN.UA.

Що зміниться для ФОПів у 2026 році

У 2026 році мінімальна заробітна плата зросте з 8 000 до 8 647 гривень, а загальний прожитковий мінімум — з 2 920 до 3 209 гривень. Це автоматично вплине на розмір єдиного податку, військового збору та єдиного соціального внеску (ЄСВ) для підприємців.

Єдиний податок

Для ФОПів І групи єдиний податок становитиме 10% від прожиткового мінімуму, це 332,8 гривні на місяць. У 2025 році ця сума складала 302,8 гривні.

ФОПи ІІ групи сплачуватимуть 20% від мінімальної зарплати, тобто 1 729,4 гривні у 2026 році проти 1 600 гривень у 2025-му.

Для ФОПів ІІІ групи підвищення мінімальної зарплати та прожиткового мінімуму не вплине на єдиний податок, адже він сплачується у розмірі 3% або 5% від доходу.

Військовий збір

ФОПи І та ІІ груп у 2026 році платитимуть військовий збір у розмірі 10% від мінімальної зарплати — 864,7 грн на місяць. Для порівняння, у 2025 році ця сума становила 800 гривень.

ФОПи ІІІ групи сплачують військовий збір у розмірі 1% від доходу, тож фіксоване підвищення на них не поширюється.

Єдиний соціальний внесок (ЄСВ)

Мінімальний ЄСВ для ФОПів усіх груп у 2026 році становитиме 22% від мінімальної зарплати, тобто 1 902,34 гривні. У 2025 році мінімальний внесок складав 1760 гривень.

До теми:

Бюджет України на 2026 рік: пояснюємо куди спрямують кошти

Бахмут живе тут – підписуйтесь на наш Телеграм та Інстаграм!

Заявники, які подають документи на державну компенсацію за знищене або пошкоджене житло, дедалі можуть отримати повідомлення про зупинення розгляду заяви. Втім, зупинення — це не відмова. У більшості випадків це тимчасова пауза, після якої розгляд можна поновити.

Як саме це працює, пояснюють у Юридичному пораднику для ВПО.

Чому комісія може зупинити розгляд заяви на компенсацію

Закон передбачає право комісій тимчасово призупиняти розгляд заяв як щодо пошкодженого, так і щодо знищеного майна. Основна причина, це неможливість рухатися далі без усунення юридичних або технічних перешкод.

Основні причини зупинення:

• Подано не всі документи, передбачені законом;
• підтверджені дані про вручення підозри заявнику або спадкоємцю за злочини проти основ національної безпеки України;
• неможливо провести обстеження об’єкта з міркувань безпеки, зокрема через: замінування території, активні бойові дії, заборону доступу з боку військових адміністрацій.

Без обстеження комісія не може підтвердити факт знищення житла.

Як повідомляють про зупинення розгляду

Комісія зобов’язана не пізніше наступного робочого дня після ухвалення рішення повідомити заявника або через застосунок “Дія” (зокрема пуш-сповіщенням), або паперовим листом, якщо обрано цей спосіб зв’язку.

У повідомленні обов’язково має бути зазначена конкретна причина зупинення.

Як поновити розгляд заяви

Щоб відновити розгляд, заявнику потрібно усунути підстави зупинення. Комісія не має права вимагати документи, які не стосуються причин зупинення.

Що може зробити заявник:

• надати відсутні документи або їх копії;
• подати письмові пояснення, якщо документ неможливо отримати з об’єктивних причин;
• письмово повідомити комісію про усунення підстав зупинення.

Після цього комісія має протягом 5 робочих днів ухвалити рішення про поновлення розгляду. Далі заява розглядається з того етапу, на якому процес було зупинено.

До теми:

Реєстр збитків прийматиме заяви від українців, які виїхали за кордон через війну

Бахмут живе тут – підписуйтесь на наш Телеграм та Інстаграм!